Статья “Совершенствование правового механизма квотирования рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области”

Актуальность работы заключается в необходимости дальнейшего развития механизма квотирования рабочих мест для инвалидов в Самарской области, путем совершенствования законодательства.

Цель работы: анализ и совершенствование нормативных правовых актов о квотировании рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области.

Задачи работы:

1. Определить основные понятия в сфере квотирования рабочих мест.
2. Изучить основные положения законодательства РФ и субъектов РФ, касающиеся квотирования рабочих мест для инвалидов.
3. Рассмотреть ситуацию с правовой точки зрения в Самарской области в области квотирования рабочих мест для инвалидов.
4. Определить проблемы квотирования рабочих мест для инвалидов в Самарской области.
5. Сформулировать собственные выводы по итогам проведенного исследования, внести конкретные предложения по совершенствованию правового механизма квотирования рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области.

Предмет исследования: нормативно-правовая база в сфере квотирования рабочих мест для инвалидов.

Объект исследования: механизм квотирования рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области.

Гипотеза исследования:  законодательство РФ в области квотирования рабочих мест для инвалидов не исполняется в полной мере и на практике встречается с многочисленными трудностями, что обусловливает возникновение социальных барьеров на пути эффективного трудоустройства лиц с ограниченными возможностями здоровья.

Основные результаты:

1. Комплексно изучено законодательство о трудоустройстве инвалидов на федеральном и региональном (Самарской области) уровне.
2. Проведен всесторонний анализ действующих норм в сфере квотирования рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области.
3. Выявлены проблемы в законодательстве о квотировании рабочих мест для инвалидов.
4. По итогам проведенного исследования были проанализированы возможные пути решения, предложены конкретные шаги по совершенствованию правового и организационного механизма квотирования рабочих мест для инвалидов.