Автор(ы)

Кожевникова Марина Дмитриевна

Аффилиация

ФГБОУ ВО "ТОГУ", г.Хабаровск

Руководитель

Белоцеркович Денис Валерьевич, к.ю.н., доцент

Аннотация

Актуальность работы заключается в необходимости дальнейшего развития механизма квотирования рабочих мест для инвалидов в Самарской области, путем совершенствования законодательства.

Цель работы: анализ и совершенствование нормативных правовых актов о квотировании рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области.

Задачи работы:

  1. Определить основные понятия в сфере квотирования рабочих мест.
  2. Изучить основные положения законодательства РФ и субъектов РФ, касающиеся квотирования рабочих мест для инвалидов.
  3. Рассмотреть ситуацию с правовой точки зрения в Самарской области в области квотирования рабочих мест для инвалидов.
  4. Определить проблемы квотирования рабочих мест для инвалидов в Самарской области.
  5. Сформулировать собственные выводы по итогам проведенного исследования, внести конкретные предложения по совершенствованию правового механизма квотирования рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области.

Предмет исследования: нормативно-правовая база в сфере квотирования рабочих мест для инвалидов.

Объект исследования: механизм квотирования рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области.

Гипотеза исследования:  законодательство РФ в области квотирования рабочих мест для инвалидов не исполняется в полной мере и на практике встречается с многочисленными трудностями, что обусловливает возникновение социальных барьеров на пути эффективного трудоустройства лиц с ограниченными возможностями здоровья.

Основные результаты:

  1. Комплексно изучено законодательство о трудоустройстве инвалидов на федеральном и региональном (Самарской области) уровне.
  2. Проведен всесторонний анализ действующих норм в сфере квотирования рабочих мест для инвалидов на территории Самарской области.
  3. Выявлены проблемы в законодательстве о квотировании рабочих мест для инвалидов.
  4. По итогам проведенного исследования были проанализированы возможные пути решения, предложены конкретные шаги по совершенствованию правового и организационного механизма квотирования рабочих мест для инвалидов.

 

Содержание работы

Конкурс, в котором автор работы принял участие: High Goals – 2020: открытый международный конкурс инициативных научно-исследовательских проектов
Отрасль наук: Юридические науки
Форма представления работы: Научная статья
Дата публикации работы: 01.07.2020