Проектная работа “Трудовые права несовершеннолетних”

Цель работы: раскрыть специфику правового статуса несовершеннолетних в сфере труда, узнать уровень знаний учащихся о трудоустройства несовершеннолетних.

Задачи работы:

1. Ознакомиться с содержанием статей ТК РФ по трудоустройству несовершеннолетних и уточнить понятие «несовершеннолетний».
2. Определить особенности регулирования и реализации прав несовершеннолетних на труд. Выбрать материал, о льготах для подростков в каждом разделе трудового права (от приёма на работу до увольнения).
3. Узнать формы контроля и надзора трудовых прав несовершеннолетних.
4. Разработать анкету на выявление уровня знаний подростков в вопросах трудоустройства.
5. Провести социологический опрос среди учащихся своей гимназии, проанализировать полученные результаты по теме исследования.
6. Создать мультимедийный продукт (презентацию) позволяющий в короткие сроки ознакомиться с трудовыми правами подросткам.

Предмет исследования: особенности правового статуса несовершеннолетних в сфере труда.

Объект исследования: российское трудовое законодательство.

Гипотеза исследования: я могу помочь несовершеннолетним избежать трудностей при устройстве на работу. Дать им возможность почувствовать себя уверенными и защищёнными при наличии знаний, которые они почерпнут из презентации (мультимедийного проекта) и памятки, разработанными мной.

Основные результаты. Хочется сказать, что трудоустройству и профессиональному обучению несовершеннолетних должно уделяться первостепенное внимание всех уровней власти, общественных организаций и иных структур, в сферу деятельности которых входят эти вопросы. Потому что, разработанный и проведённый тест, показал слабую осведомлённость несовершеннолетних в вопросах трудоустройства и выявил значительные пробелы в знаниях учащихся моей гимназии. В целях устранения этих пробелов и облегчения поиска, и устройства на работу, без столкновения с возможными ошибками, мной было создано мультимедийное пособие и краткая памятка по трудовым правам несовершеннолетних, которые могут быть хорошими помощниками при трудоустройстве на работу.