Главная страница » Конкурсные работы участников » Экономические науки » Статья “Современные тенденции развития организационного дизайна”

Статья “Современные тенденции развития организационного дизайна”

Автор (ы)

Шатилов Никита Сергеевич, Бутузова Елизавета Евгеньевна

Аффилиация

Государственный университет управления, г. Москва, студенты

Научный руководитель

Савченко Алексей Владимирович, доцент кафедры корпоративного управления, кандидат экономических наук

Аннотация

Современные компании задаются вопросом, как адаптироваться к быстроменяющимся изменениям внешней среды. Поскольку с каждым днем число открывающихся компаний растет, ответом на этот вопрос интересуются руководители и предприниматели крупных, средних и малых предприятий. Именно внедрение современных тенденций организационного дизайна помогает компании стать более гибкой и приспособленной к современным реалиям, а также обезопасить ее от банкротства.

Цель работы: анализ эффективности современных организационных структур и разработка рекомендаций для их применения.

Задачи работы:

  1. Изучить теоретические аспекты современных организационных моделей.
  2. Определить преимущества их внедрения.
  3. Проанализировать применение этих подходов на примере Spotify.

Объект исследования: организационные структуры современных компаний.

Предмет исследования: влияние современных моделей на эффективность компании.

Гипотеза исследования: современные организационные модели повышают адаптивность, мотивацию сотрудников и устойчивость компаний к внешним изменениям.

Основные результаты:

  1. Плоские структуры и децентрализация ускоряют принятие решений и повышают ответственность.
  2. Гибкие роли способствуют развитию компетенций и увеличивают организационную гибкость.
  3. Модель «домов» функций укрепляет взаимодействие между подразделениями.
  4. Экосистемный подход ускоряет внедрение инноваций.
  5. Опыт Spotify подтверждает эффективность этих моделей.

Содержание работы

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Конкурс, в котором автор работы принял участие:

Международная научно-практическая конференция “Наука и технологии” 24/25

Отрасль наук

Форма представления работы

Дата публикации работы: 05.12.2024

Смотреть похожие работы

Статья “Теория организационного дизайна: соответствие между структурой и координацией”

Каримова Арина Дамировна, Кузнецова Кристина Андреевна
Государственный университет управления, г. Москва
Актуальность этой статьи определяется необходимостью разработки современных и эффективных моделей организационного дизайна, которые способны обеспечить успешное функционирование организаций в условиях высокой неопределённости внешней среды и усложнения внутренних процессов. Цель работы...

Статья “Подходы к оценке экологической устойчивости промышленных предприятий”

Тимербаев Карим Рафаэлович
Казанский национальный исследовательский технологический университет
В условиях современного мира экологическая устойчивость становится одним из ключевых факторов успешного функционирования любого предприятия, особенно в таких ресурсоемких отраслях, как нефтехимия. Проблемы экологии в нефтехимической промышленности требуют особого внимания,...